En Construyendo Empleo ETT seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a de Administración de Personal y Selección para nuestra oficina de Murcia.

Buscamos una persona organizada, resolutiva y con iniciativa, capaz de desenvolverse con autonomía en un entorno dinámico y convertirse en una pieza clave dentro del equipo.

Trabajarás de forma coordinada con el área comercial y contarás con el respaldo de la estructura del grupo, participando activamente tanto en la gestión laboral y administrativa de los trabajadores como en los procesos de selección.

🎯 ¿Cuál será tu misión?

Gestionar de forma integral los procesos de administración de personal y selección, garantizando un servicio ágil, eficiente y de calidad tanto para trabajadores como para empresas clientes.

🔧 Funciones principales

👥 Administración de Personal

• Elaboración de contratos, prórrogas y finalizaciones.

• Gestión de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social.

• Gestión documental laboral.

• Tramitación y seguimiento de IT.

• Gestión de documentación preventiva y PRL.

• Atención y resolución de incidencias laborales de trabajadores y clientes.

• Apoyo en tareas administrativas y de facturación.

🎯 Selección de Personal

• Publicación y gestión de ofertas de empleo.

• Criba curricular y búsqueda activa de candidatos.

• Realización de entrevistas telefónicas y presenciales.

• Cobertura de vacantes para distintos sectores de actividad.

• Seguimiento de candidatos y procesos de incorporación.

🎓 ¿Qué buscamos?

• Experiencia mínima de 1 año en administración de personal, preferiblemente en ETT.

• Conocimientos de contratación laboral y Seguridad Social.

• Experiencia en gestión documental laboral.

• Valorable manejo de herramientas como:

  • Contrat@

  • Sistema RED

  • SILTRA

  • e-OER

  • Otras aplicaciones de gestión laboral

• Se valorará experiencia previa en selección de personal.

• Manejo habitual de herramientas ofimáticas.

🌟 Competencias clave

• Organización y planificación.

• Capacidad resolutiva.

• Iniciativa y proactividad.

• Orientación al cliente.

• Capacidad para trabajar de forma autónoma.

• Habilidades de comunicación.

• Gestión eficiente de prioridades.

🎁 ¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido.

• Salario entre 24.000 € y 26.000 € brutos anuales.

• Jornada completa de lunes a viernes.

• Viernes hasta las 14:00 horas.

• Jornada intensiva durante el verano.

• Formación continua.

• Desarrollo profesional dentro de una empresa en crecimiento.

• Buen ambiente de trabajo.

• Incorporación inmediata.

📩 Si te apasionan los recursos humanos y buscas una oportunidad para crecer profesionalmente en una empresa dinámica y en expansión, queremos conocerte.